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今年以来，镇安县柴坪镇通过实践探索出“三个四”工作机制，坚持把秦岭山水乡村建设作为实施乡村振兴战略的重要抓手，紧扣“一厅四地”发展定位，聚焦“六清六治六无”目标，抓点示范，稳步推进，全面提升全镇农村人居环境整治和生态文明建设水平，促进秦岭山水乡村建设工作再启新征程。

聚焦“四个亲自”，实现工作推进有人管。工作安排部署只是开始，“行百里者半九十”，重点是要有人抓、有人管、有人干，柴坪镇扎实落实“四个亲自”工作要求，确保工作有序开展、稳步推进。书记镇长亲自指导。柴坪镇党委书记、镇长分片包抓，逐村确定范围和整治重点，尤其是对年初要求每村确定的秦岭山水乡村建设示范点，反复商讨、多次研判，确保示范点有亮点、有特色。第一书记亲自行动。全镇9名第一书记和2名驻村工作队长，始终把村庄清洁当作重点工作来抓，积极参与环境综合整治，既是指挥员又是战斗员。联村领导谋划。全镇11名联村领导，对确定需要整治的区域都是亲力亲为，制定整治方案明确工作标准。支部书记亲自参与。全镇11名村支部书记，都是主动参与，积极动手，对整治标准低、整治不合格的都是亲自动手，确保高标准、严要求完成整治。

聚焦“四项制度”，确保工作推进有抓手。长效机制是保证工作持续推进的“催化剂”，为了确保制度发挥更好的“催化”作用，柴坪镇制定了“四项制度”，用以保障秦岭山水乡村建设抓常、抓长。清洁日制度。为了使环境综合整治形成一种常态、一种习惯，柴坪镇确定每周二、周五为环境卫生清洁日，全镇570名公益岗全员上岗，在自己的责任区内开展垃圾捡拾和道路清扫，确保自己的责任区“净、美、靓”。督导考核制度。全年将秦岭山水乡村建设纳入重点工作范围，每月组织两次督导下发两期通报，每季度进行量化考核，年终进行排名评比，确保工作压茬推进。清单式交办制度。各村根据建设进度每周五拟定下周建设目标任务，党委政府对各村确定的目标任务进行综合研判后形成工作清单，每周一将工作任务清单交办各村，要求各村按照清单逐项对标建设。重点示范引领制度。镇上组织各村联村领导、第一书记、支部书记到重点建设村示范点（桃园村）观摩，借鉴学习先进经验，要求各村两个月内先建设一到两个观摩示范点，届时镇上将组织观摩评比，进一步促进村与村之间相互学习、共同提高，形成以点带面，促进全镇秦岭山水乡村建设再上新台阶。

聚焦“四个重点”，确保工作推进有成效。整治工作要有重点，做到以点带面，实现全面推进。重点抓道路环境整治。镇、村两级集中力量对镇域主干道进行全面清理整治，以磨木路为主，余文路和柴东—东龙路沿线对道路两侧乱搭乱建的违建和杂物进行拆除清理，全面提升道路两侧形象和风貌。重点抓镇域河流清理。以“河长制”为抓手，全面治理旬河、小仁河河道，组织河道沿线村庄开展垃圾捡拾、漂浮垃圾打捞，真正褪去河流上的“五彩花衣裳”，留住一河清水。重点抓区域环境清洁。以村办公室、文化活动广场、移民搬迁安置点、学校、村卫生室为中心，画出一个圆，作为整治范围，建设干净、整洁的“同心圆”。重点抓五美庭院建设。以户为点，以院落为线，串起美丽乡村。在农户中积极开展五美庭院评选，对柴火码得齐、院落扫得净、圈厕无异味、室内摆得好的农户进行表彰，引导其他群众向五美庭院对象学习，相互赶超。（供稿：镇安县柴坪镇人民政府 姜芳原、汪甍）